A pályázat benyújtásának határideje: 2024. október 20.
Budapest Főváros IV. kerület Újpest Önkormányzata
az egészségügyi szolgálati jogviszonyról szóló 2020. évi C. törvény, valamint a gyógyintézetek vezetőjének és vezetőhelyetteseinek képesítési követelményeiről, valamint a vezetői megbízás betöltése érdekében kiírt pályázat részletes eljárási szabályairól szóló 13/2002. (III. 28.) EüM rendelet alapján
pályázatot hirdet
az Újpesti Egészségközpontban
főigazgatói (magasabb vezető)
munkakör betöltésére.
Az egészségügyi szolgálati jogviszony időtartama:
határozott idejű – 5 éves – egészségügyi szolgálati jogviszony
Foglalkoztatás jellege:
Teljes munkaidő
A vezetői megbízás és jogviszony időtartama: A vezetői megbízás és jogviszony határozott időre, 2025. január 1. napjától 2029. december 31. napjáig szól.
A munkavégzés helye:
1046 Budapest, Görgey Artúr utca 30.
A munkakörbe tartozó, illetve a vezetői megbízással járó lényeges feladatok:
Az egészségügyi intézmény főigazgatója felel az intézmény szakszerű és törvényes működéséért, gazdálkodásáért. Kiemelt feladata a megalapított Újpesti Egészségközpont jogszerű működésének biztosítása, a személyi és tárgyi feltételek biztosítása, azon munkáltatói intézkedések megtétele, amely szükségesek ahhoz, hogy az Újpesti Egészségközpont az egészségügyi feladatellátást biztosítani tudja. Feladata továbbá a működéshez elengedhetetlen belső szabályozók szükség szerinti előkészítése, – azok jóváhagyása tekintetében való döntési jogkörtől függően – a fenntartó Budapest Főváros IV. kerület Újpest Önkormányzata részére történő beterjesztése, és e felsorolt feladatok előre haladásáról szóló időszakos tájékoztatás adása.
Illetmény és juttatások:
Az illetmény megállapítására és a juttatásokra az egészségügyi szolgálati jogviszonyról szóló 2020. évi C. törvény az irányadó.
Pályázati feltételek:
- Magyar állampolgárság;
- Cselekvőképesség;
- Büntetlen előélet;
- (orvostudományi vagy egyéb) egyetemi szintű végzettség;
- Mesterképzési szakon szerzett egészségügyi menedzser szakképesítés, egészségügyi (szak)menedzseri képesítés vagy egészségügyi menedzsment szakirányú továbbképzési szakon szerzett képesítés;
- Vagyonnyilatkozat tételi eljárás lefolytatásához hozzájárulás;
- Legalább 5 év vezetői gyakorlat;
- Felhasználói szintű számítógépes ismeret;
- A pályázó tekintetében nem áll fenn az egészségügyi szolgálati jogviszonyról szóló 2020. évi C. törvény 4. § (6) bekezdésben meghatározott összeférhetetlenség.
Elvárt kompetenciák:
- Pontos, precíz munkavégzés;
- Terhelhetőség;
- Proaktív szemlélet,
- Jó együttműködési és kapcsolatteremtő készség;
- Jó kommunikációs és konfliktuskezelő képesség.
A pályázat részeként benyújtandó iratok, igazolások:
- a pályázó szakmai önéletrajza;
- a munkakör ellátására vonatkozó szakmai, vezetői elképzelések;
- a képesítést igazoló okiratok, illetve azok másolata, valamint az előírt szakmai gyakorlatot igazoló okmányok másolata;
- 90 napnál nem régebbi erkölcsi bizonyítvány, amely tartalmazza azt, hogy a betöltendő munkakör ellátásához szükséges tevékenység folytatását kizáró foglalkozástól eltiltás hatálya alatt nem áll;
- a pályázó arról szóló nyilatkozata, hogy a pályázati anyagában foglalt személyes adatainak a pályázati eljárással összefüggésben szükséges kezeléséhez hozzájárul;
- a pályázó arról szóló nyilatkozata, hogy a pályázó vállalja a vagyonnyilatkozat-tételi kötelezettség teljesítését;
- a pályázó arról szóló nyilatkozata, hogy személyével szemben nem merül fel az egészségügyi szolgálati jogviszonyról szóló 2020. évi C. törvény 4. § (6) bekezdésben meghatározott összeférhetetlenség;
- a pályázó nyilatkozatot adhat pályázati anyagának adatbázisban 6 hónap időtartamig történő tárolásáról, illetve további felhasználásáról. Nyilatkozat hiányában a pályázat elbírálását követően a pályázati anyag megsemmisítésre kerül.
A munkakör betölthetőségének időpontja:
A munkakör legkorábban 2025. január 1. napjától tölthető be.
A pályázat benyújtásának határideje: 2024. október 20.
A pályázati kiírással kapcsolatosan további információt Palánkay Patrícia osztályvezető nyújt, a 231-3101/382 m. telefonszámon.
A pályázatok benyújtásának módja:
- Elektronikus úton Palánkay Patrícia személyügyi osztályvezető részére a palankay.patricia@ujpest.hu E-mail címen keresztül.
A pályázat elbírálásának határideje: 2024. november 29.
A pályázati eljárás, a pályázat elbírálásának módja, rendje:
A határidőn túl beérkezett pályázatok nem kerülnek figyelembe vételre. A pályázatok csak akkor tekinthetők érvényesnek és kerülnek elbírálásra, amennyiben valamennyi jelen felhívásban feltüntetett formai és tartalmi feltételnek megfelelnek. A formai és tartalmi feltételeknek megfelelő pályázatot benyújtók közül az előértékelésen kiválasztott pályázók személyes – KT által létrehozott bizottság előtti – meghallgatáson vesznek részt. A pályázat kiírója fenntartja magának a jogot, hogy a pályázati eljárást eredménytelennek nyilvánítsa. Eredménytelen pályázati eljárás esetén, újabb pályázat kiírására kerülhet sor. A pályázatok elbírálására Budapest Főváros IV. kerület Újpest Önkormányzatának Képviselő-testülete jogosult.
A pályázati kiírás további közzétételének helye, ideje:
A munkáltatóval kapcsolatban további információt a www.ujpest.hu honlapon szerezhet, továbbá az alábbi linkeken olvashatók az adatvédelemre vonatkozó tájékoztatók:
https://ujpest.hu/adatkezelesi-tajekoztatok/
https://ujpest.hu/wp-content/uploads/2021/08/adatvedelmi_tajekoztato_palyazatokhoz.pdf
A pályázathoz szükséges hozzájáruló nyilatkozat letölthető az alábbi linkeken keresztül:
